Документы, презентации М. Монтессори


1. Приказ об утверждении перечня стажировочных площадок

2. Приказ департамента о РИП на 2015 г

3. Обоснование – Внедрение педагогики в ДОО Белгородской области

4. Презентация проекта Монтессори

5. Примерная общеобразовательная программа дошкольного образования Детский сад по системе Монтессори

6. Заповеди М. Монтессори

7. Педагогика Марии Монтессори

8. Среда группы по Монтесори

9. Мифы о педагогической системе М. Монтессори.
10.О похвале, запретах и об ошибках в Монтессори-группах.

 

 

ОСОБЕННОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ РАБОТЫ В МОНТЕССОРИ-ГРУППЕ

 

Монтессори-группа не похожа на обычную детсадовскую группу с игрушками. В Монтессори-группе педагогами создана специальная развивающая среда, которая разделена на зоны:

  • упражнений в практической жизни;
  • сенсорного развития и математики;
  • русского языка;
  • основ культуры истории и естествознания;
  • творческой деятельности (с материалами для развития художественных навыков, музыкальных способностей);
  • игровой и двигательной деятельности;
  • чтения, уединения, отдыха.

В построении специально подготовленной развивающей среды Монтессори-группы предусматривается возможность свободного перемещения детей, свободного общения их друг с другом и со взрослыми, выбора самостоятельной или совместной деятельности, реализации разных форм занятий, проводимых педагогами.

К основным формам работы в Монтессори-группе детского сада отнесены:

  • ежедневное коллективное занятие в кругу;
  • свободная работа детей с монтессори-материалами;
  • индивидуальные занятия педагога с ребенком, во время которых передается способ деятельности с материалом — они проводятся во время свободной работы детей с материалами;
  • творческие занятия в малой группе детей (8–12 человек);
  • общие групповые образовательные события.

Ребята, приходя в группу, сами выбирают вид деятельности, которой они хотят сегодня заниматься. Кто-то хочет работать самостоятельно, кто-то в группе. Вот свобода выбора. Но она не абсолютна. Ребенок знает, что существуют ограничения и правила, которые он, впрочем, быстро усваивает. Такой принцип организации своей деятельности учит, прежде всего, тому, что ребенок «слышит» свои внутренние потребности, ставит себе цели и ее достигает. Еще отвечает потребностям ребенка к саморазвитию, дети в буквальном смысле учатся на своих ошибках.

         Очень важно для Монтссори-группы свободное пространство. На этом пространстве дети могут устроиться со своей работой прямо на полу, используя для этого небольшие коврики. Если же ребенку хочется побыть одному, он может уединиться в специально отведенном месте, с мягким детским креслицем, диванчиком и множеством детских книг.

В момент работы в монтессори-среде педагог отступает на второй план. Здесь он не воспитатель, а наблюдатель. Спросит, чем ребенок хочет сегодня заняться, где-то подскажет, где-то вовремя поможет, а все остальное время ребенок работает самостоятельно. Основная идея Монтессори – метода «Помоги мне это сделать самому!».

Задача педагогов – увидеть и развить в ребенке потенциал, заложенный при рождении, научить выбирать вид деятельности, контролировать себя, анализировать ошибки. В Монтессори-группе детей не сравнивают между собой, а сравнивают только достижения ребенка: предыдущие и нынешние, потому не страдает их самооценка, и ребенок радуется, что сумел сделать то, чего не умел ранее.

         Ребята в Монтессори-группе живут почти так же, как и остальные дети в детском саду. Каждое утро они собираются на 10-15 минут вместе в кругу. Вначале, как правило, звучит негромкая музыка, а потом начинается общий разговор или обсуждение. В монтессори-среде ребята работают в первую половину дня, а дальше их ждет привычная прогулка, обед, сон и развивающие занятия во вторую половину дня. В первую половину дня с детьми работают два педагога – воспитатель и педагог-психолог, прошедшие специальную подготовку.

В течение учебного года также планируются регулярные встречи с родителями для обсуждения не только организационных вопросов функционирования группы, но и вопросов содержания образовательного процесса. Для установления партнерских отношений с родителями совместно обсуждаются особенности текущего процесса, анализируются и оцениваются успехи и трудности, возникающие в работе группы, и, исходя из них, планируются изменения тактики поведения как со стороны педагогов в группе, так и со стороны родителей в семье.

 

Это слайд-шоу требует JavaScript.

Презентация МБДОУ 7  – Монтессори-группа Скачать